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160    Fachbezogene Fortbildung / Gesundheitsförderung, Arbeitsschutz und Suchtprävention














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       BGM Basics II - Betriebliche                        Gesunde Organisation – mit

       Gesundheitsförderung -                              der psychischen Gefähr-

      Verhaltensprävention                                 dungsbeurteilung




       Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) als ein Baustein   Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen (GB
   3   des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) ver-  Psych) ist eine für den Arbeitgeber nach ArbSchG §5 ver-
       folgt das Ziel den Beschäftigten ein höheres Maß an selbst-  pflichtende Aufgabe. Sie hat zum Ziel, psychische Belas-
       bestimmtem gesundheitsorientiertem Handeln zu ermög-  tungen zu ermitteln, zu beurteilen und passende Maßnah-
       lichen und die Gesundheitskompetenz zu stärken. Die   men zur Belastungsreduktion abzuleiten.
       Einführung von BGF-Angeboten kann eine erster niedrig-  In dieser kompakten Online-Veranstaltung erhalten Füh-
       schwelliger Einstieg in das systematische BGM sein.  rungskräfte und Fachverantwortliche einen Überblick
                                                           über Inhalte, Prozessabläufe und nachhaltigen Nutzen
                                                           der psychischen Gefährdungsbeurteilung in der Dienst-
                                                           stelle.

       Inhalt:                                             Inhalt:
       —   Einführung in die Betriebliche Gesundheitsförderung  —   Begrifflichkeiten, gesetzliche Grundlagen
       —   Konzepte der Salutogenese                       —   Prozessschritte der GB Psych
       —   Rechtliche Rahmenbedingungen der Betrieblichen   —   Angewandte Instrumente und Methoden im bremi-
          Gesundheitsförderung                                schen öffentlichen Dienst
       —   Unterschied von Verhaltens- und Verhältnispräven-
          tion                                             Ziele:
       —   Fördermöglichkeiten                             —   Basisinformationen, Instrumente und Vorgehens-
                                                              weisen zur Gefährdungsbeurteilung psychischer
       Ziele:                                                 Belastung nach § 5 ArbSchG kennen lernen
       —   Verständnis über die Zusammenhänge in der Betrieb-  —   Nutzen für den eigenen Verantwortungsbereich
          lichen Gesundheitsförderung                         einschätzen können
       —   Kenntnis über die rechtlichen Regelungen und
          Möglichkeiten der Förderungen
       —   Handlungsfähigkeit zur Umsetzung erster BGF-
          Aktionen






       Zielgruppe: Gesundheitsmanager*innen und Beschäftigte, deren   Zielgruppe: Beschäftigte mit Führungsverantwortung, Fachver-
       Tätigkeiten Schnittmengen zum BGM aufweisen         antwortliche aus den Bereichen: BGM, PE o.ä.
       Seminarleitung: Angie Gutschick                     Seminarleitung: Sabine Amelsberg
       Ort: Aus- und Fortbildungszentrum/Tabakquartier     Ort: Online-Veranstaltung
       Termin: Montag, 11.12.2023, 09:00-13:00 Uhr         Termin: Mittwoch, 22.11.2023, 09:00-11:00 Uhr (online)
       Anmeldeschluss: Montag, 16.10.2023                  Anmeldeschluss: Mittwoch, 27.09.2023
                                                           Termin:  Mittwoch, 17.01.2024, 13:00-15:00 Uhr (online)
                                                           Anmeldeschluss: Mittwoch, 22.11.2023
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